文章通过米利暗沃伦:
Yelp的员工多样性
我们长期以来一直专注于叶利中的多样性,包容性和归属努力,使我们的能量融入多样化的招聘,公平的促进措施和运营包容。今年带来了新的机会,以扩展我们的重点超越公司环境。在我们的全国范围内通过无数种族不公正来估计,我们可以清楚地变得清楚......阅读更多
在Yelp培养参与度、多样性和归属感
多元化、敬业的员工能让工作场所更赚钱、更高效,这已经不是什么新闻了。更难以捉摸的是,我们如何有效地使公司多元化,培养包容精神,创造一个每个人都有归属感的工作场所?在Yelp,我们决定通过多样性、包容性和归属感来解决这个问题……阅读更多
Yelp基金会向15家当地非营利组织捐赠了67.5万美元
我很激动地宣布,今年有15家非营利组织获得了Yelp基金会的“本地捐赠”赠款,总额为67.5万美元。今年,我们的目标是旧金山、芝加哥、华盛顿特区、纽约和凤凰城当地的非营利组织。Yelp基金会成立于2011年,旨在支持慈善组织和活动解决需求……阅读更多
打造更具包容性的Yelp
Yelp连续第五年公开分享其性别和种族多样性数据。和其他公司一样,我们知道要达到我们的目标还有很长的路要走,但我们对我们的进步和我们让Yelp更多样化、更包容的承诺感到高兴,是的,……阅读更多