Yelp的文化:2020年我们会读什么
在Yelp,我们相信人类,就像文化一样,是不断发展的。为了确保我们不断学习,我们经常让自己沉浸在新的体验中。每周,我们的团队都会阅读并讨论一篇文章,这篇文章对一个已知的主题提供了不同的视角,或者为我们进一步探索引入了一个新概念。以下……阅读更多
在Yelp,我们相信人类,就像文化一样,是不断发展的。为了确保我们不断学习,我们经常让自己沉浸在新的体验中。每周,我们的团队都会阅读并讨论一篇文章,这篇文章对一个已知的主题提供了不同的视角,或者为我们进一步探索引入了一个新概念。以下……阅读更多
在Yelp,我们优先考虑继续对话。因此,在这个黑人历史月,我们邀请了华盛顿地区社区投资基金(WACIF)的首席执行官哈罗德·佩蒂格鲁(Harold Pettigrew)和平等司法倡议(EJI)的员工律师阿什利·亚当斯(Ashley Adams)来讨论他们的使命驱动的工作。EJI致力于结束美国的大规模监禁和过度惩罚,挑战种族和经济……阅读更多
作为今年黑人历史月庆祝活动的一部分,Yelp的Black ERG BlackBurst利用了Peloton内部社区的用户,以预先录制的30分钟碧昂斯骑行为特色,更重要的是,回馈社区。对于每一位参加活动的乘客,Yelp代表他们向Black Futures Lab捐赠了10美元,该组织……阅读更多
新冠肺炎疫情给世界带来了不确定性和快速变化。在一个小时的互动网络研讨会中,我们的员工学习了在建立弹性和微调适应技能的同时应对的技巧和策略,以及帮助孩子应对和茁壮成长的要点。这个网络研讨会建立在我们去年举办的一系列活动的基础上,包括…阅读更多
作为我们支持黑人领导和黑人服务组织的承诺的一部分,我们开始与非营利性组织建立持久的关系,而不仅仅是由我们的员工和Yelp基金会提供资金支持。我们希望继续提高人们对这些组织所做工作的认识,并扩大推动有意义变革的声音。之一……阅读更多
我们决心以最好的方式开始新的一年,所以我们邀请了专家来讨论与积极和成功的生活相关的最重要的话题之一:财务健康。我们的黑人社区员工资源小组,BlackBurst,赞助了一个由来自不同领域的专家组成的小组,确保与来自不同领域的专家进行讨论。阅读更多
虚拟世界带来的一线希望是,我们彼此联系的速度之快!仅仅因为我们现在都在各自的家里工作,并不意味着Yelp的LGBTQ+社区不能聚在一起互相教育,互相庆祝,并讨论我们独特的经历。这里有一些爆发的事件…阅读更多
2020年是一个动荡的过山车,我们要感谢Yelp的父母,感谢他们的辛勤工作和对家庭以及工作家庭的奉献。今年,我们为Yelp的父母提供了各种资源,帮助他们处理添加到……阅读更多
Yelp基金会使命的一个关键部分是在Yelp员工中推广慈善文化。在整个2020年,我们邀请了各种非营利组织的领导人告诉我们更多关于他们正在做的重要工作。与ADA’s Cafe创始人Kathleen folley - hughes的炉边聊天:阅读更多